Pomozte vývoji webu a sdílení článku s přáteli!

Extrovert - kdo to je? Jedná se o typ osobnosti, který získává energii tím, že je v blízkosti jiných lidí. Ztrácí to, když tráví čas sám. Extrovert je plný optimismu a jeho život je rychlý a nasycený realizací vášně. Extrovertismus se projevuje směřováním pozornosti k druhým – k okolnímu světu. Extrovert je tedy opakem introverta zaměřeného na sebe. Přečtěte si, kdo je extrovert!

Extrovert: odkud toto slovo pochází?

Termín „extrovert“ jako termín pro typ osobnosti zavedl do psychologie Carl Gustav Jung ve své práci s názvem "Psychologické typy" z roku 1921. Později anglický psycholog Hans Jürgen Eysenck tento typ ve svém výzkumu analyzoval a považoval jej za součást mnoha rysů – především synonym lidské otevřenosti.

Poté v modelu Velké pětky definovali extraverzi Costa a McCrae jako dimenzi primárně kvantity a kvality vztahů vytvořených s lidmi. R. Depue a P. Collins studovali tento koncept a došli k závěru, že extroverze se projevuje u lidí s větší citlivostí k vyhlídce na odměnu za své chování / práci.

Extrovert: kdo to je?

Extrovertismus člověka je součástí mnoha různých rysů. Všechny se však týkají nadprůměrné aktivity – jak v osobním životě, tak v profesních kontaktech. Extroverti obvykle:

  • se vyjadřují rychle a nahlas, přičemž často ztrácí hlavní nit;
  • mají dobrou krátkodobou paměť;
  • na základním stupni vzdělávání dosahují vyšších výsledků než ostatní (jiné typy osobností);
  • jejich pracovní výkon se zvyšuje, pokud se cítí doceněni;
  • jsou sebevědomí a odhodlaní;
  • udržovat oční kontakt při hovoru;
  • jednají impulzivně, často přemýšlejí až poté, co něco udělají nebo řeknou;
  • svou energii čerpají z příležitosti pracovat s lidmi a z rychlého a aktivního tempa života;
  • nejsou vždy schopni ovládat své chování, tj. v nouzových, nervózních situacích mohou propadnout hysterii;
  • ukazují energii, která se promítá do fyzické aktivity a tzv aktivní odpočinek;
  • někdy se cítí unavení kvůli velkému množství věcí a příliš rušnému životnímu stylu;
  • jsou často vedoucími skupin;
  • rychle získávají přátele mezi cizími lidmi;
  • cítí nepohodlí, když je jejich doba odpočinku nepředvídatelně delší.

Extrovert: má cenu jím být?

Extroverti mají mnoho výhod, kterých si všímá především jejich okolí. Mezi jejich příklady patří mj. spontánnost a družnost, stejně jako aktivita při hledání senzací.

Extroverti však nejsou jako všichni ostatní bez chyb. Za prvé mají problém s poslechem. Zatímco rádi hodně mluví a bez obtíží se projevují druhým lidem, problém nastává, když musí někomu naslouchat.

Stává se také, že zažijí neočekávané, ale sporadické stavy smutku a vyčerpání, vyplývající z množství záležitostí, na jejichž řešení se předtím dohodli. Krize středního věku postihuje mnohem častěji muže-extroverty než introverty, protože kvůli své specifické povaze od sebe hodně vyžadují a tělo není vždy schopno tato očekávání splnit.

Extroverti mohou být ve stresových situacích také velmi nepředvídatelní. Pod vlivem emocí dělají chybná rozhodnutí a činy, kterých později litují. Neustálým hledáním nových zkušeností v životě často ubližují lidem, se kterými navazují vztahy, například podváděním.

Extrovert: jaké povolání by si měl vybrat?

Práce je místo (hned po domově), kde člověk tráví nejvíce času. Základem pro odvozování spokojenosti z ní je vhodný výběr pozice podle úrovně kvalifikace a osobnostních vlastností

Často i přes vzdělání v konkrétním oboru a ochotu vykonávat konkrétní profesi se při konfrontaci s realitou ukáže, že určitý typ práce nepřináší uspokojení, ale deprimuje a způsobuje frustraci.

Před výběrem své profesní dráhy stojí za to zkontrolovat, které profese jsou doporučené, například když jste extrovertní. Takoví lidé by měli být v práci dobře: klientský poradce, tiskový mluvčí, finanční poradce, novinář, průvodce, trenér, HR zaměstnanec, manažer týmu.

Extrovertovi se bude dobře dařit na manažerské pozici, protože ho ostatní snadno vidí přes jeho osobnostní typ a neprojdou lhostejně. Extroverti mají schopnost získat si lidi a jsou schopni vést školení zajímavým způsobem.

Stojí za to vědět

Extrovert a introvert – výbušná směs nebo recept na úspěšný vztah?

Existuje mnoho protichůdných názorů na to, zda extroverti, kteří neustále hledají senzace anové výzvy v životě dokážou vytvořit úspěšné vztahy s introverty – v podstatě pokud jde o osobnosti, které jsou jejich protiklady.

V knize s názvem „Introvert a extrovert v pasti lásky“ říká Marti Olsen a uvádí řadu argumentů, že pokud si zamilovaný pár do takového páru uvědomuje silné i slabé stránky svého partnera – může dojít k porozumění a vytvořit šťastný vztah.

Pomozte vývoji webu a sdílení článku s přáteli!

Kategorie:

Psychologie